الداخل مغرفة على التدريب

لقد بدأت هذا العمود كمتدرب صيفي في ADDitude مجلة. كنت أقوم بالتنظيم والملف والفرز وما إلى ذلك - لكن عندما يحتاج رئيسي إلى بعض الأفكار لمقال عن التنظيم ، ذكرت متتبع وقت مدرستي. قريبًا ، طُلب مني كتابة مقال عن التنظيم - لا تضحك - والشيء التالي الذي أعرفه أنني كاتب عمود منتظم.

تختلف برامج التدريب عن وظائف (RJ) (الوظائف الحقيقية) بعدة طرق. إنها مقدمات لوظيفة أو مهنة في مجال يصعب دخوله (مثل المنشورات والموسيقى والأفلام و الإعلان / العلاقات العامة) ، وعادة ما تقتصر على فترات زمنية محددة (مثل الفصل الدراسي) ، ودفع القليل أو لا شيئ.

لماذا يجب على مراهق ADD أن ينظر إليهم بدلاً من تقليب البرغر؟

فرص عمل أفضل (مدفوعة الأجر)

ستتعرف على كيفية إجراء عملية التوظيف ، والعمل في "العالم الواقعي" ومعرفة المهارات التي تحتاجها لتعمل كمحترف. تصبح المرشح الأفضل لشغل مناصب المبتدئين بعد التخرج من الجامعة لأن أصحاب العمل يحبون خبرة العمل المهنية.

لتسهيل الوصول إلى مستوى الدخول ، تنشئ دورات تدريبية جهات اتصال قد تساعدك على الأرجح عندما تحتاج إليها (مثل خطاب التوصية). الشبكات ، أي شخص؟

الحصول على الباب

بادئ ذي بدء ، ابدأ مبكرا. يجب أن يتم التخطيط لبرنامج التدريب الداخلي في المستقبل ، وعادة ما يحتاج التدريب الداخلي في الصيف أو الفصل الدراسي إلى تأمين شهرين إلى ستة أشهر على الأقل قبل الموعد المحدد. اسأل مستشار التوجيه الخاص بك ، أو قم بزيارة مركز التوظيف في كليتك ، أو اطلب من والديك التحدث إلى زملائهم المحترفين لمعرفة فرص التدريب. يقوم معظم أرباب العمل الذين يبحثون عن المتدربين بالتوظيف مباشرة من الخدمات المهنية في الحرم الجامعي أو من مصادر يعرفونهم ويثقون بهم.

إذا لم يكن لديك سيرة ذاتية ، فستحتاج إلى واحدة - حتى لو كانت وظيفتك الوحيدة هي المشي كلاب الجيران بعد المدرسة. مرحبًا - هذا يتحمل المسؤولية وتنسيق الجدول الزمني وإدارة المهام ، وهذا هو ذهب لأصحاب العمل المحتملين!

اذكر كل الخبرات ذات الصلة ، سواء كانت من المدرسة أو الأنشطة اللامنهجية أو العمل التطوعي أو غير ذلك من الوظائف. على الإطلاق ، تباهى بنفسك - لقد حصلت على حضور مثالي ، وفزت بمعرض علمي ، أو بأي شيء آخر - ما عليك سوى الاحتفاظ به إلى صفحة ، واطلب من والديك أو مرشدك مساعدتك في إحترافية شكل. واستخدام التدقيق الإملائي. حسنا ، دوه. لن يقوم أي صاحب عمل باختيارك كمتدرب إن لم يكن بإمكانك كتابة اسم الشركة.

تطبق في كل مكان. لن يأتي أصحاب العمل وهم يضربون بابك إذا كانوا لا يعرفون أنك هناك. لا تستسلم يمكنك تطبيق الكثير. تحصل رفضت كثيرا. هذه هي الحياة ، لذلك قبولها والمضي قدما.

حسن الخلق... متدرب جيد.

حسن الخلق يجعل انطباع دائم وهو مفتاح النجاح. قم بمهامك بحماس وقبول النقد بلطف. أن تكون موثوقة وتفعل ما يلزم لإنجاز المهمة. إذا لم تكن متأكدًا ، فاطلب المساعدة من شخص ما.

من المحتمل أن تبدأ بمهام صغيرة لتعلم النظام ، ولكن تأخذها على محمل الجد. ربما يراقبك صاحب العمل ، لذا عليك أن تثير إعجابك. الحفاظ على حفظ.

تعرف على زملاء العمل

مشاهدة محيطك ومحاولة التكيف. من خلال عدم عزل نفسك على أنك "المتدرب" ، يصبح من الأسهل تعلم مكان العمل ، والذي قد يكون مختلفًا عما كنت تتوقعه. قبل كل شيء ، لا تتوقع منهم طرح السجادة الحمراء.

احترام.

احصل على ذهنية أن الجميع يعرف أكثر مما تعرفه. أنت مشروع. هم يعرفون ذلك ، والآن أنت تعرف ذلك. الحفاظ على روح الدعابة.

لا بأس في تقديم أفكارك - يحترم أصحاب العمل الحزم. من ناحية أخرى ، من المرجح أن يضعف العصير. يعتمد النجاح في الغالب على قدرتك على التفاعل مع الآخرين. حاول ألا "تحرق الجسور" مع أشخاص قد يساعدونك لاحقًا. تعلم الطريقة الصحيحة لمخاطبة رئيسك في العمل وزملاء العمل الآخرين.

تريد مني أن أفعل ماذا؟ كن مرنا. حتى إذا كانت المهمة تبدو أنها لا تستحق الوقت والجهد ، فعليك تحمل المسؤولية والذهاب إلى هذا الحد الإضافي. يمكنك الفوز إذا فاز فريقك.

الإرشاد

ابحث عن شخص يهتم بعملك وقد يكون قادرًا على "الحفاظ على صفك". وسوف يساعدك ذلك في الحصول على أقصى استفادة من بيئة عملك.

يتمتع التعلم! بصعوبة الأمر ، فكر في القيمة التي تجنيها من خبرة عملك - حتى لو لم تكن تجني أي أموال كمتدرب. اربط مع الناس بالمعنى المهني ، وتعلم الآداب المهنية ، واستمتع بالنجاح الأكبر في المستقبل.

تم التحديث في 6 أكتوبر 2017