رئيس تنفيذي مصاب باضطراب ثنائي القطب؟ قطعاً! - تدوين صوتي

مرحبا بكم في نقابة التقط منه! المرض العقلي في مكان العمل بودكاست مع ناتاشا تريسي.

التقط منه! يشرفنا التحدث مع ساسكيا لايتبرن-ريتشي ، الرئيس التنفيذي للعمليات (المدير التنفيذي) في My Cheshire Without Abuse (My CWA). تعيش ساسكيا مع اضطراب ثنائي القطب ، وهي تثبت كل يوم أنه من الممكن أن تكون ناجحًا حتى مع وجود مرض عقلي خطير.

بفضل تجربة ساسكيا مع الاضطراب ثنائي القطب ، صممت دورها الخاص بحيث يمكن أن تكون مديرًا تنفيذيًا ناجحًا. وقد نقلت تلك الدعم والأفكار إلى موظفيها. الآن ، أكثر من 60 في المائة من موظفيها يعانون من مرض عقلي ، ودوران الشركة منخفض للغاية بسبب الطريقة التي تعامل بها موظفيها - باحترام وكرامة وما يحتاجون إليه طبيًا.

تحدثت أنا وساسكيا عن شعور العمل مع الاضطراب ثنائي القطب - في مواقفها الأخرى مقابل. اليوم - وما تفعله للتأكد من أن الأشخاص القضايا الطبية مثل المرض العقلي يمكن أن يكون ناجحًا في العمل. ناقشنا أيضًا التكاليف المتضمنة في هذه التغييرات والفوائد التي جلبتها لشركتها بأكملها.

التقط منه! متاح عبر منصات البودكاست. لمزيد من المعلومات حول هذا البودكاست ، تحقق من http://snapoutofitpodcast.com.